Pedir demissão já é uma decisão difícil — ainda mais quando você nunca teve sua carteira assinada. Muitas pessoas acreditam que, por isso, saem sem nenhum direito. Mas a verdade é outra: mesmo sem registro formal, o vínculo empregatício pode ser reconhecido e gerar consequências importantes para o empregador. ✅ Mas afinal, quem não tem carteira assinada tem algum direito? Sim! A ausência de registro não anula os direitos trabalhistas. Pelo contrário: caracteriza irregularidade por parte do empregador e pode abrir caminho para o reconhecimento judicial do vínculo de emprego. Site: https://www.luannaferreiraadvocacia.com/ Instagram: https://www.instagram.com/luannaferreiraadv/?igsh=bGpkbWxkMm1mM3N3# Whats: http://wa.me/5582999505319